關(guān)于區(qū)域業(yè)績(jī)的增長(zhǎng)主要來(lái)源于哪里,根據(jù)我對(duì)不少辦事處的分析,我認(rèn)為主要來(lái)自于以下四個(gè)方面:
一、 經(jīng)銷商(分銷商)布局
這一點(diǎn)估計(jì)很多人都有感受,我們這么多年的市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)告訴我們,一個(gè)市場(chǎng)想要做的好,好的經(jīng)銷商布局是非常關(guān)鍵的,一旦這個(gè)工作出現(xiàn)了問(wèn)題,無(wú)論我們做多大的努力,都是事倍功半,無(wú)法提升業(yè)績(jī)。
關(guān)于經(jīng)銷商布局主要是兩方面的工作:一個(gè)是數(shù)量,一個(gè)是質(zhì)量。
關(guān)于數(shù)量工作,我們有一個(gè)清晰的指導(dǎo):每**萬(wàn)人口要有一個(gè)經(jīng)銷商或者分銷商,有人說(shuō),領(lǐng)導(dǎo)你這太完美了,不可能所有的地方都能做到**萬(wàn)開發(fā)一個(gè)客戶的,那我們?cè)贀Q一種說(shuō)法:凡是你能想到的渠道,是否都有經(jīng)銷商去覆蓋?有的市場(chǎng),到現(xiàn)在,還有空白的縣城,空白的鄉(xiāng)鎮(zhèn)不去開發(fā),讓人無(wú)法理解,如果沒(méi)有足夠的經(jīng)銷商數(shù)量,是無(wú)法做到銷量增長(zhǎng)的。
第二個(gè)是質(zhì)量工作,你現(xiàn)有的客戶,哪些合適,哪些不合適,不合適的是什么原因,如何調(diào)整,很多市場(chǎng)目前還是“湊合著過(guò)”,理由比較多的是沒(méi)有合適的經(jīng)銷商,從市場(chǎng)最后的情況來(lái)看,凡是湊合著過(guò)的,幾乎沒(méi)有好的結(jié)局,要么是分開,要么是痛苦不堪。遇到這種情況,找到更合適的經(jīng)銷商,快刀斬亂麻,是最好的辦法。
所以,經(jīng)銷商布局工作是一個(gè)區(qū)域首先要考慮的工作,這可以說(shuō)是事關(guān)生死的大事也毫不為過(guò),不可不察!
二、 業(yè)務(wù)隊(duì)伍的建設(shè)
我們的工作有這樣的特點(diǎn):1、市場(chǎng)工作量大且繁瑣,2、注重打造品牌力;3、經(jīng)銷商往往手里品牌比較多,很難單獨(dú)照顧一個(gè)品牌等等。
這些特點(diǎn),決定了我們要有一定數(shù)量的業(yè)務(wù)人員去執(zhí)行,去對(duì)接,有很多市場(chǎng),業(yè)務(wù)常年缺編,人員流動(dòng)性極大,根本就沒(méi)有穩(wěn)定的業(yè)務(wù)隊(duì)伍去推進(jìn)工作,造成了很多工作不執(zhí)行,不落地,市場(chǎng)陷于停滯狀態(tài),這是很多市場(chǎng)目前銷量增長(zhǎng)停滯甚至下滑的原因,不少市場(chǎng)都吃了虧。
所以,關(guān)于業(yè)務(wù)隊(duì)伍的建設(shè),也是區(qū)域業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)極為關(guān)鍵的一個(gè)因素,區(qū)域經(jīng)理一旦不擅于帶隊(duì)伍,不會(huì)攏人心,區(qū)域業(yè)績(jī)往往很難有起色,但這些區(qū)域經(jīng)理還往往不重視這一件事,造成惡性循環(huán)!
告誡一些經(jīng)理,要絕對(duì)重視與下屬的溝通,重視下屬的績(jī)效,有一支能打硬仗的隊(duì)伍,是業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)的前提。
三、 動(dòng)銷工作的執(zhí)行情況
關(guān)于動(dòng)銷工作,我們每天都在做,但是對(duì)于執(zhí)行的情況如何?卻很少關(guān)注。
舉個(gè)例子:一個(gè)流通大店,投放了一個(gè)小屋,兩個(gè)掛網(wǎng),月自然動(dòng)銷30件,450瓶,從數(shù)據(jù)上來(lái)看,還可以,但一到現(xiàn)場(chǎng),會(huì)發(fā)現(xiàn)幾個(gè)問(wèn)題:1、掛網(wǎng)、小屋上沒(méi)有價(jià)格簽,2、新品已進(jìn)店,但是卻沒(méi)有在特殊陳列上;3、陳列口味很雜,沒(méi)有大單品陳列;我們來(lái)做一下分析,如果把爆炸簽投放到位,銷量能夠提升10%,把新品放在陳列上,銷量能夠提升5%,做到大單品陳列,銷量再提升10%,一共能提升25%的銷量,即:450*25%=112瓶。
銷量增長(zhǎng)從哪里來(lái)?就是從這些一點(diǎn)一滴的扎實(shí)的終端工作中來(lái)的!這個(gè)案例是真實(shí)的案例,這說(shuō)明我們的很多銷量流失掉了,這就是市場(chǎng)上的銷量“黑洞”,而且這種流失,你還不知道,試想想,一個(gè)店流失掉100瓶,100家店就是10000瓶,*萬(wàn)的業(yè)績(jī)就沒(méi)有了,想要增長(zhǎng),又從何談起呢?
所以,要關(guān)注每一家重點(diǎn)店的動(dòng)銷工作執(zhí)行情況,一點(diǎn)一滴的執(zhí)行到位,才能真正挖掘銷量,形成增長(zhǎng)。
四、 經(jīng)理人員的規(guī)劃能力
市場(chǎng)如何布局,工作節(jié)奏如何安排推進(jìn),對(duì)市場(chǎng)的每一點(diǎn)是否足夠了解,對(duì)問(wèn)題點(diǎn)是否胸有成竹,這些其實(shí)都是經(jīng)理人員的規(guī)劃能力體現(xiàn),能力強(qiáng)的經(jīng)理人員,整個(gè)市場(chǎng)推進(jìn)有序,重點(diǎn)突出,市場(chǎng)思路明晰,能力不夠的經(jīng)理人員,整個(gè)市場(chǎng)思路會(huì)出現(xiàn)混亂,眉毛胡子一把抓。
一個(gè)區(qū)域市場(chǎng)的發(fā)展,往往直接取決于經(jīng)理人員的思路,所以,思路是否清晰,并能夠落地,是非常重要的事情,也是區(qū)域銷量是否能夠增長(zhǎng)重要的因素之一。
綜上,一個(gè)區(qū)域市場(chǎng)如何做到銷量增長(zhǎng)?
1. 先檢視你區(qū)域的經(jīng)銷商布局,數(shù)量夠不夠?質(zhì)量咋樣?這是第一重要的事,要給予足夠的重視,經(jīng)理也要投入足夠多的精力去做好這一項(xiàng)工作;
2. 你要看你的業(yè)務(wù)隊(duì)伍是否滿編,是不是有負(fù)面情緒,團(tuán)隊(duì)內(nèi)的溝通是否順暢,有缺口的要想辦法去補(bǔ)上,要確保整個(gè)隊(duì)伍有足夠的活力;
3. 抓重點(diǎn)店的動(dòng)銷工作執(zhí)行,要將各項(xiàng)工作全部落實(shí)到位,將重點(diǎn)店的銷量潛力全部挖出來(lái);
4. 最后就要梳理自己的思路,多和領(lǐng)導(dǎo)溝通,明確方向,分解到位,逐步推進(jìn),確保業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)、經(jīng)銷商都能認(rèn)可思路并一個(gè)方向前進(jìn)。
以上四點(diǎn),都能做好,必定大幅增長(zhǎng),做到三點(diǎn),小幅增長(zhǎng),做到兩點(diǎn),能夠持平,只有一點(diǎn)或者一點(diǎn)沒(méi)有,必定下滑,各位經(jīng)理要認(rèn)真對(duì)照,去逐項(xiàng)改善,確保業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)!